FLORIAN HESSEN, Ausgabe 6/2018

8 1 ( / 9 ( $ 0 9 $ ! : 1 ; W IESBADEN Viele Feuerwehren klagen über zu wenige Mitglieder. Um neue Ziel- gruppen für die Mitgliedergewinnung zu erschließen und für die Belange der Feuerwehr zu sensibilisieren, hat das Land gemeinsam mit dem Landesfeuerwehrverband Hessen im Jahr 2016 die „Integrationskampagne Brandschutz“ ins Leben gerufen. Teil der Kampagne ist der Integrati- onspreis, der im Jahr 2019 zum dritten Mal verliehen werden wird – bewerben Sie sich dazu jetzt! Sie haben viel für die interkulturelle Öffnung Ihrer Feuerwehr ge- tan oder Ihre Feuerwehr ist im Bereich der Integration bereits seit Jahren aktiv? Sie haben Menschen mit Migrationshintergrund be- reits erfolgreich in Feuerwehr-Projekte eingebunden oder eine tol- le Idee entwickelt, wie Sie Menschen mit Migrationshintergrund für die Feuerwehr interessieren, sie über deren Arbeit informieren oder für eine Mitarbeit gewinnen könnten, es fehlt jedoch an der Umsetzung? Dann berichten Sie uns davon! Mit dem Integrationspreis Brandschutz soll Ihr freiwilliges Enga- gement im Bereich der Integration sichtbar gemacht werden und Anerkennung finden. Das Hessische Innenministerium vergibt diesen Preis gemeinsam mit dem Landesfeuerwehrverband Hessen. Bewerbungen richten Sie bitte an: Hessisches Ministerium des Innern und für Sport Ref. V5 – Integrationspreis Brandschutz Friedrich-Ebert-Allee 12 65185 Wiesbaden oder per Mail an > integrationskampagne@hmdis.hessen.de Ansprechpartnerin: Doreen Wassermann: 0611/353-1495 Bewerbungsschluss: 31. Januar 2019 Die Menschen müssen die Feuerwehr kennen, wissen, was sie ist, was sie macht und wie sie strukturiert ist. Nur dann können und werden sie die Feuerwehr auch unterstützen oder im besten Fall sogar bei ihr mitmachen. Neue Broschüre „Feuerwehr für alle“ vorgestellt Seit vielen Jahren engagieren sich die Feuerwehren in Hessen bei der Integration von Menschen mit Mig- rationshintergrund. Um die integra- tive Arbeit der Feuerwehren vor Ort noch gezielter zu unterstützen und mögliche Kooperationspartner auf- zuzeigen, entwickelte das HMdIS in Zusammenarbeit mit dem Landes- feuerwehrverband Hessen die Bro- schüre „Feuerwehr für alle“. In der Broschüre werden konkrete Lösungsvorschläge und Strategien aufgezeigt, wie Menschen mit Migrationshintergrund für die Feuerwehrarbeit begeistert werden können. Sie soll helfen, bestehende Hürden zu überwinden, und die Feuerwehren vor Ort unterstützen, auf Migrantinnen und Migranten zuzugehen und auch diejenigen zu interessieren, die bisher noch keine Berührungspunkte zur Feuerwehr hatten. Die Broschüre steht zum Download bereit unter: > https://innen.hessen.de/Integrationskampagne HessischesMinisterium de sIn nernundfürSport LandesfeuerwehrverbandHessen FEUERWEHR FÜR ALLE PerspektivenundPraxistippsfürinterkulturelleArbeit Feuerwehr FEUERWEHR Wie geht es weiter? An die Auswahl der Projekte durch eine Jury und die Prämierung der Ideen schließt direkt die Umsetzungsphase an. Die Ergebnisse werden danach öffentlichkeitswirksam präsentiert. T EXT : HM D IS F OTOS : VEGE @ FOTOLIA . DE , B RAD P ICT @ FOTOLIA , FREEPIK